最后更新于2023年2月
在父母，我们相信公平、正义和代表的重要性，为我们中最边缘化的人。通过我们创作的内容并与我们的观众分享，我们的目标是全面展示今天成为父母或照顾者的意义。
为了对自己负责，我们承诺实施多元化和包容性承诺。这份详细的承诺概述了我们的计划，以确保我们的内容反映出我们国家和读者的多样性。我们希望你能在我们的故事中看到自己。
我们努力通过围绕庆祝遗产、身份和社区的故事，更好地提升家庭体验。我们的目标是聚焦所有的家庭结构，以及个人聚集在一起创建村庄的方式。
我们的亲缘关系社区支持人们抚养一代自由的黑人孩子，让他们的生活充满爱和喜悦。父母拉丁帮助多元文化家庭将他们的价值观、传统和遗产传递给他们的孩子。
我们创造包容性的内容，与不同背景、结构和动态的家庭对话。我们的工作包括:
- 父母如何最好地授权和支持他们的LGBTQIA+孩子
- 毫无歉意地扩大家庭定义的黑人传统
- 以欧洲为中心的审美标准开始影响10岁的黑人女孩——但父母可以帮忙
- 哈布莱莫斯:我如何和家人谈论肤色歧视?
- 各州正在将共同监护权作为违约——这是我们一直在等待的安排吗?
- 家庭是在朋友之间形成的——这是柏拉图式的养育方式
- 以下是如何赋予你的神经发散性孩子权力
以下承诺集中在三个关键领域:建立一个多元化的团队，审查和更新我们的内容，以及建立与社区合作伙伴关系我们的核心价值观．
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我们致力于促进家长领导和员工的多元化。
截至2023年2月1日，Parents的编辑团队包括14名全职编辑，他们指导我们的内容变得更加深入和包容。在这些编辑成员中，7人自认为是白人，3人自认为是黑人，3人自认为是拉丁裔，1人自认为是亚洲人。在这个团队中，有14人自认为是女性。
每个家庭看起来都不一样，我们庆祝父母团队成员家庭的多样性:
主编格蕾丝·巴斯蒂达斯
“作为第一代拉丁裔，我在一个双语家庭抚养我的女儿。虽然我丈夫来自英国，不太会说西班牙语，但我们还是相处得很好。生活在纽约意味着我们一直在听到不同的语言，所以我的女儿们可以接受文化多样性，这很好，因为她们也生活在其中。”
阿米莉亚·埃德尔曼，高级编辑总监
“在我大儿子的早期生活中，我一直是单身母亲，对我来说，养育孩子也意味着依赖我们选择的家庭——关心我们俩的朋友和社区。作为一名酷儿父母，我很感激我的儿子一直都能意识到我和不同性别的人的关系;我希望我能够成为诚实和自信的榜样，这样他就会知道他能做的最好的事情就是最真实的自己。”
梅丽莎·米尔斯，副编辑主任
“我很幸运，有一个非常亲力亲为的村庄，帮助我和丈夫都能全职工作，我们的两个儿子(3.5岁和1岁)快乐、健康，并得到照顾。我的父母和妹妹都是我们儿童看护团队的一员，他们都在搬到我们社区的过程中，以便更多地参与进来。”
Sugey Palomares，高级社交媒体编辑
“作为一个混血和多元文化的家庭，我们一直在寻找方法将我们的两个孩子与他们的古巴、波多黎各、阿根廷和中国传统联系起来。这意味着我们要尽最大努力对我们读的书、吃的食物、讲的故事和在家里说的语言有目的性。虽然我还没有掌握传承西班牙语技能的艺术，但这是一个根植于爱和耐心的持续过程。我希望我的孩子生活在一个他们能被看见、被听见、被理解、被重视的世界里。首先要培养多样化的社区，创造赞美我们所有人的故事。”
梅丽莎·拜科夫斯基，《趋势与特色》编辑总监
“我喜欢在植根于我们价值观和文化的强大家庭传统中成长。现在，我丈夫和我试图把那些同样的时刻带到我们蹒跚学步的孩子的生活中。大多数周六，我们全家一起出去吃煎饼，以纪念我丈夫和他父亲都很喜欢的一项传统，他的父亲已经去世了。每个光明节，我爸爸都会用我小时候喜欢的食谱给我们做烤饼。我们也在想办法开始一些对我们来说很特别的新传统。
我们将优先考虑进一步扩大家长捐助网络。
2022年，我们推出了专家覆核委员会我们有不同的成员，他们在我们作为一个品牌谈论的话题上拥有精英专业知识，包括健康、教育和营养。这些顾问审查我们的内容在他们的专业领域的准确性。我们目前的审查委员会包括21名成员。在这些成员中，有15人完成了一项自我识别种族的调查。在这15人中，5人是黑人，4人是亚洲人，2人是混血儿，4人是白人
我们还与来自各行各业的撰稿人、作家和记者组成了一个强大的网络。我们经常给新声音提供机会，他们可以提供不同的视角或传达个人经验，否则这些经验可能会被忽视。
最近的一些故事反映了对我们网站做出贡献的多样化声音:
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- DACA计划一直受到威胁，我的家人也是
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内容
我们将以批判的眼光审视我们所有的内容。
所有家长的内容都将由专业记者和在我们报道的领域工作的专家评审员委员会审查事实的准确性和敏感性。每一篇新文章都遵循我们的标准风格指南这是一份我们不断更新的活文件，以确保我们使用的语言始终是肯定的、包容的和有自知之明的。随着语言选择的发展，我们将通过更新现有的文章来应用这些变化。
一些我们风格的例子:
- 我们会询问我们内容中的人物，他们希望如何被识别或描述，并使用身份优先的语言。
- 我们是身体阳性的，促进身体形状和大小的多样性，并关注整体健康和营养。
- 我们不会使用像"自然分娩，或“胸部最好”，而不是说个人经验。
- 我们声明代词并使用性别包容性语言比如“孕妇”和“喂奶”。
- 我们支持性别多元化。例如，我们承认并不是所有有睾丸的人都认为自己是男性，也不是所有分娩的人都认为自己是女性。
Dotdash梅雷迪思的反偏见审查委员会我们审查了数百篇文章，占我们流量的70%，在2023年期间，我们计划修复这些内容，并根据反偏见审查委员会合作伙伴的专家建议，确保其在语言和观点上具有包容性。我们正在努力解决内容中存在的性别和性取向偏见、种族偏见、残疾歧视和阶级偏见。
我们还在更新网站导航中的类别，使其更具性别包容性，并支持非生物照顾者和组成现代家庭的“村庄”。
我们致力于在我们的视觉资产中有更大的代表性。
当你来到父母，我们希望你看到像你的家庭。通过与内部视觉团队合作，我们将优先考虑在照片和插图中展示更多家庭的多样性，以寻找反映每篇文章文化的合适照片，并与了解身份细微差别的插画师合作。
社区
我们将探索和发展与支持家庭包容性和多样性的组织的伙伴关系。
去年，我们和Everytown，妈妈们的需求，特雷弗计划,广告委员会,经济困难报告计划,美国国防部以及拜登政府COVID-19卫生公平工作队．
我们将继续寻求与与我们有共同使命的组织建立关系，即有意识地为家庭带来社会影响和正义。
致读者
我们承诺将尽我们所能履行这一承诺，并在此过程中解决我们的不足。我们将在每个季度分享我们的最新进展，并将继续对自己的报告标准负责，这是你们对家长的期望。
感谢您成为忠实的读者，并成为《父母》近100年遗产的一部分。
你们的反馈很有价值，有助于我们学习如何做得更好，我们将继续培养自信、富有同情心的下一代孩子，并建设更美好的未来。请电邮至:contact@parents.com．
真诚地,